崗位職責：
1、負責在生產(chǎn)過程中，對常規(guī)性問題進行現(xiàn)場技術指導，分析解決技術問題；
2、對質(zhì)量問題進行匯總、分析并組織現(xiàn)場員工舉行質(zhì)量討論交流會；
3、負責各類審核工作聯(lián)絡及整改計劃與整改情況的落實；
4、負責編制、完善質(zhì)量管理制度和質(zhì)量控制流程，并做好六西格瑪項目管理工作；
5、對生產(chǎn)現(xiàn)場工藝文件錯誤造成的質(zhì)量損失追究責任，按制度對責任工藝員以及連帶責任人進行考核；
6、負責質(zhì)量培訓，結(jié)合工藝技術問題，組織實施技術攻關、小改小革、工藝革新和技術進步工作；
7、對外部投訴的質(zhì)量問題進行匯總分析，抓住問題的根源，對客戶投訴的復發(fā)性質(zhì)量問題承當連帶責任；
任職要求：
1、本科及以上，有相關工作者可適當放寬要求；三年及以上管理經(jīng)驗
2、機械、電子、光學、材料、化工、自動化及相關專業(yè)；
3、掌握本業(yè)務系統(tǒng)的基本管理知識；